За 5 лет через службу занятости Кировской области трудоустроено 53 тысячи подростков

В основном несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет временно трудоустраиваются в свободное от учебы время. Как сообщили в Управлении государственной службы занятости населения Кировской области, за последние пять лет в регионе трудоустроено более 53 тысяч подростков.

Особое внимание при организации работы с несовершеннолетними уделяется подросткам, находящимся в трудной жизненной ситуации. К ним относятся дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, дети-инвалиды, несовершеннолетние из неполных, многодетных, малообеспеченных, неблагополучных семей и несовершеннолетние, состоящие на учете в комиссиях по делам несовершеннолетних, а также воспитанникам детских домов, интернатов и приютов.

За пять лет трудоустроено около 23 тысяч подростков таких категорий, что составило более 43% от общего числа трудоустроенных несовершеннолетних. С каждым годом уровень их трудоустройства увеличивается. В 2017 году он составил более 58%.

 - Кроме того, за пять лет услуги по профессиональной ориентации (тестирование по выбору профессии и сферы деятельности) получили более 33 тысяч подростков, из них более 5 тысяч человек, находящихся в трудной жизненной ситуации, - сообщили в ведомстве.

Трудоустройством подростков реализуется органами Службы занятости населения Кировской области с 1994 года. В течение этого периода было трудоустроено более 400 тысяч несовершеннолетних. Также им выплачена материальная поддержка в размере 107,9 миллионов рублей из средств федерального бюджета и 53 миллиона – из областного.

Кстати, уже завтра, 16 апреля, для кировчан пройдёт крупнейшая ярмарка вакансий. Центр занятости населения города Кирова проводит мероприятие в ДК «Родина» (г. Киров ул. Гайдара, 3) с 11 до 13 часов.

- Самые крупные работодатели города соберутся на ярмарке, чтобы найти себе сотрудников, - отметили в Центре занятости.

Посетители смогут непосредственно пообщаться с работодателями, получить консультации специалистов Центра занятости по вопросам трудоустройства и реализуемым программам, а также заполнить анкету-резюме для включения в банк кадрового резерва.

Отметим, что прийти на ярмарку может любой житель Кирова и Кировской области.