В Кирове чем выше зарплата, тем меньше конфликтов на работе
В опросе приняли участие трудоустроенные экономически активные граждане из города Кирова
У 39% работающих есть опыт служебных конфликтов: 25% назвали инициатором последней ссоры коллег, 11% — других участников рабочего процесса и лишь 3% — себя.
Конфликты с руководством случались у 44% работающих горожан: 34% работающих винит в этом начальство, 7% — других людей. 3% признались в том, что сами инициировали последнюю ссору.
Среди представителей руководящего состава о ссорах рассказали 31% опрошенных: 20% руководителей винит в конфликтах подчиненных, 7% назвали инициатором себя, еще 4% — других участников рабочего процесса.
43% кировчан не конфликтуют с коллегами, 48% респондентов — с руководством. Среди руководителей не конфликтуют 59% опрошенных.
Мужчины конфликтуют на работе чаще женщин и чаще не стесняются признавать инициаторами ссор с коллегами и руководством себя. Менее конфликтны в работе горожане, которые зарабатывают больше.
