Из-за коронавируса зарплаты в Кирове упали на 10,4%
В соответствующем рейтинге Кировская область заняла восьмое место
Специалисты аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza проанализировали ситуацию со снижением размера «белых» зарплат в регионах России за период с марта по май 2020 года. Снижение совокупного фонда оплаты труда работающих по найму граждан отмечено в большинстве (68 из 85) субъектов Федерации. Сильнее всего показатель провалился в соседней Удмуртской республике (-17,5% к уровню марта-мая 2019 года), Пермском крае (-13,9%) и Тюменской области (-13,9%). Самый высокий рост фонда заработной платы отмечен в Псковской области (+5,3%), Чукотской АО (+5,6%) и на Сахалине (+6,9%).
Кировская область в рейтинге «Финэкспертизы» заняла восьмое место - у нас зарплаты упали на 10,7%. Для сравнения: в среднем по ПФО снижение показателя против аналогичного прошлогоднего составило 9,6%, в целом по России - 4,7%. Связано такое сильное падение с коронавирусом, введенным на территории области карантином, а также с вызванными ими простоями предприятий и ростом безработицы.
А в еще одном исследовании, проведенном экспертами Финансового университета при Правительстве РФ, которые составляли проект "Стратегии-2035" для города Кирова, говорится, что наш город находится на 15 месте среди 19 городов-полумиллионников. По их подсчетам, в крупных и средних организациях уровень зарплат чуть ниже 38 тысяч рублей, а у лидеров более 50 тысяч.
