В Кирове приняли новые требования к квотированию рабочих мест для инвалидов
Для работодателей, у которых численность работников превышает 35 человек, поменяется квота для приема на работу инвалидов
![В Кирове приняли новые требования к квотированию рабочих мест для инвалидов](https://kirov.online/uploads/content/31847/6bb085defd57848cb20348180c40222f.jpeg)
От среднесписочной численности работников она будет составлять от 2 до 4%. В действующей редакции закона эта граница превышает 100 человек. Если работодатель не выполнил данное условие, в отношении него может быть предусмотрена административная ответственность.
Кроме того, работодатели будут освобождаться от выполнения установленной квоты для приема на работу инвалидов в случае, если они являются общественными объединениями инвалидов.